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Choisissez une solution à la hauteur de vos enjeux de recrutement

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FAQ

Retrouvez les réponses aux questions les plus fréquentes sur Turnover-IT : fonctionnalités de la plateforme, offres adaptées à votre profil, intégrations ATS et accompagnement pour optimiser votre recrutement IT et digital.

Pourquoi choisir Turnover-IT pour le recrutement en ESN ?

Turnover-IT accompagne les ESN depuis plus de 20 ans dans leurs enjeux de recrutement IT. La plateforme centralise le sourcing de profils qualifiés, la diffusion d'offres auprès d'une audience spécialisée de plus de 300 000 professionnels IT via Free-Work.com, une place de marché inter-ESN et des outils de marque employeur. Conçue pour répondre aux spécificités des sociétés de services informatiques (staffing, intercontrats, collaboration inter-ESN), elle s'intègre à votre ATS pour un recrutement fluide et centralisé.

Quel est le modèle tarifaire de Turnover-IT pour les ESN ?

Le modèle économique de Turnover-IT repose sur un prix fixe, indépendant du volume de recrutements réalisés. Que vous gériez des missions ponctuelles, du staffing en volume ou de la gestion de freelances, le coût reste identique. Ce modèle transparent permet aux ESN de maîtriser leur budget recrutement, de réduire le coût par placement et d'augmenter leur capacité de sourcing sans surcoût. L'accès est rentabilisable dès le premier placement.

Comment fonctionne la diffusion d'offres et le matching IA pour les ESN ?

Vos offres sont diffusées auprès de la communauté Free-Work, qui rassemble des milliers de talents tech et digitaux qualifiés. Dès la publication, le matching IA analyse automatiquement chaque annonce et vous propose les profils les plus pertinents et disponibles de la CVthèque. L'algorithme de diffusion vous aide également à atteindre des talents passifs, non visibles sur le marché mais ouverts aux opportunités. Ce double levier accélère vos missions de sourcing et réduit le temps de staffing.

Comment fonctionne la place de marché inter-ESN sur Turnover-IT ?

La place de marché inter-ESN de Turnover-IT permet de :

  • Proposer des profils en intercontrat à d'autres sociétés
  • Répondre à des appels d'offres de partenaires
  • Collaborer avec d'autres ESN sur des besoins clients communs
  • Contacter directement des partenaires via la messagerie intégrée

Cet espace favorise l'optimisation du taux d'occupation de vos consultants, la mutualisation des compétences et la création de nouvelles opportunités commerciales dans un environnement sécurisé.

Comment renforcer la marque employeur de mon ESN sur Turnover-IT ?

Turnover-IT vous permet de créer une page entreprise dédiée, diffusée auprès de la communauté IT de Free-Work.com. Cette page met en valeur votre expertise, vos projets technologiques, vos avantages collaborateurs et votre positionnement sur le marché IT. En renforçant votre visibilité auprès de profils tech qualifiés, vous attirez des candidats en affinité avec votre ADN et améliorez l'engagement des talents les plus recherchés dans l'écosystème ESN.