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Les 9 défauts des profils tech à investiguer (avec nuance)

Bien que les compétences techniques demeurent un prérequis incontournable, identifier les soft skills et la personnalité adéquates représente un enjeu stratégique des recrutements tech. S’il existe des traits de caractère rédhibitoires, nombre de « défaillances » peuvent néanmoins être nuancées. Nous dressons ici un panorama des 9 défauts à investiguer avec discernement chez un profil tech. Des … Continuer la lecture Les 9 défauts des profils tech à investiguer (avec nuance)

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Quelles évolutions pour les ATS en 2024 ?

Aujourd’hui, les systèmes de suivi des candidatures (ATS) connaissent une véritable révolution. Loin des outils basiques de gestion de CV, ils intègrent désormais des technologies de pointe : intelligence artificielle, analyse de données, interfaces utilisateur épurées… Certes, le recrutement reste un processus humain. Néanmoins, les ATS permettent d’objectiver les décisions, de gagner en efficacité et … Continuer la lecture Quelles évolutions pour les ATS en 2024 ?

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Les chiffres clés de Turnover-IT

Turnover-IT, c’est la plus grande communauté Tech en France. Active depuis plus de 20 ans, Turnover-IT vous accompagne dans le recrutement de vos collaborateurs informaticiens et profils tech qualifiés pour développer votre entreprise et accélérer votre croissance. Vous découvrez notre communauté ? On fait le tour d’horizon ensemble des chiffres clés de Turnover-IT, votre futur … Continuer la lecture Les chiffres clés de Turnover-IT

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Tirer profit d’une CVthèque spécialisée IT : les bonnes pratiques

Recruter vos futurs talents IT est un élément crucial au développement de votre entreprise. Que vous soyez une ESN ou une entreprise informatique, intégrer les meilleurs éléments à vos équipes est un réel enjeu tant en termes de compétences qu’en termes de réputation de vos services. Les CVthèques spécialisées en IT sont alors des alliées … Continuer la lecture Tirer profit d’une CVthèque spécialisée IT : les bonnes pratiques